• Personalsachbearbeiter/in (m/w) in Teil-/ oder Vollzeit, befristet auf 6 Monate

    Standort DE-HE-Neu-Isenburg
    Stellencode
    10098
    Anzahl der offenen Stellen
    1
    Stellenkategorie
    Personalwesen
  • .

    LinkedIn

     

    Tragen Sie bei zu einer, sichereren Welt. Wir bei UL wissen, warum wir zur Arbeit kommen. Tausende von uns auf der ganzen Welt stehen jeden Morgen auf mit dem Ziel, die Welt zu einem sichereren Platz zum Leben zu machen. Für unsere Kunden ebnen wir den Weg, damit sie ihre neuesten Produkte, technische Fortschritte und Systeme in einer zunehmend komplexeren Welt vermarkten können. Auf den sinnvollen Beitrag für die Gesellschaft, den wir mit unserer Arbeit leisten, sind wir stolz.

     

    Wachstum und Entwicklung sind Teile unserer DNA. Unsere erprobten Strukturen, schnellen Entscheidungswege und unsere Kultur, die zur Leistung ermutigt und auf Vertrauen basiert, werden Sie von ersten Tag an genießen. Bei UL sind Sie Teil einer globalen Organisation und arbeiten mit Menschen aus über verschiedene Kulturen zusammen. Für Ihre Einarbeitung sorgen bewährte Führungskräfte und langjährige Expert/-innen..

     

    Was wir Ihnen zu bieten haben. Auf Sie warten ein eigenständiges Aufgabengebiet, flexible Arbeitszeiten und ein leistungsgerechtes Vergütung. Außerdem garantieren wir Ihnen einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag sowie eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem kollegialen Umfeld
     
    Zur Verstärkung unseres HR-Teams am Standort Großraum Frankfurt/Main suchen wir ab sofort einen
     
    Personalsachbearbeiter/in (m/w) in Teil-/ oder Vollzeit, befristet auf 6 Monate

     
    Ihre Aufgaben:
    •Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher, betrieblicher und einzelvertraglicher Bestimmungen
    •Vorbereitung und Durchführung von arbeitsrechtlichen Maßnahmen, z. B. Kündigungen, Abmahnungen, Entgeltmaßnahmen, usw.
    •Ausführung sämtlicher administrativer Tätigkeiten, z.B. Erstellung von Arbeitsverträgen und Zeugnissen, Bescheinigungen, usw.
    •Verwaltung und Abwicklung der betrieblichen Altersvorsorge
    •Klärung aller abrechnungsrelevanter Fragestellungen
    •Aktualisierung verschiedenster Informationsquellen und Datenbankpflege
    •Erstellung von Auswertungen und Statistiken

    •Beratung und Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitern unserer deutschen und internationalen Niederlassungen
    •Unterstützung bei der Abwicklung unterschiedlichster HR-Projekte

     
    Ihr Profil:
    •Abgeschlossenes BWL Studium mit Schwerpunkt Personalwirtschaft oder kaufmännische Ausbildung und Weiterbildung zum Personalfachkaufmann/-frau oder vergleichbare Weiterbildung
    •Sie können mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im operativen Personalgeschäft innerhalb komplexer internationaler Organisationsstrukturen vorweisen
    •Umfassende Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht; nachweisliche Erfahrung im Sozial- und Lohnversicherungsrecht sind von Vorteil
    •Umfangreiche IT Anwenderkenntnisse (MS Office), versierter Umgang mit HR-Datenbanken (vorzugsweise Oracle)
    •Fließendes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
    •Aufgeschlossene, engagierte Persönlichkeit mit Fingerspitzengefühl und Freude am Umgang mit Menschen
    •Hohes Maß an Eigenständigkeit und Organisationstalent
     
    Haben wir Ihr Interesse geweckt?
    Sie haben uns nun schon ein bisschen besser kennengelernt – jetzt möchten wir mehr über Sie lernen. Bewerben Sie sich jetzt online. Wir würden uns freuen, Sie schon bald in unserem Team begrüßen zu dürfen.
    Ihr Ansprechpartner ist Rodin Dragoescu, Tel.: 069-489810-285 oder rodin.dragoescu(at)ul.com

    Optionen

    Sorry the Share function is not working properly at this moment. Please refresh the page and try again later.
    Auf Ihrem Newsfeed teilen

    Connect With Us!